Świadczenia z Ubezpieczeń Społecznych i Radzenie sobie z Autyzmem

Świadczenia z Ubezpieczeń Społecznych i Radzenie sobie z Autyzmem

Zaburzenia ze spektrum autyzmu to schorzenie mózgu charakteryzujące się niezwykłym zaabsorbowaniem sobą, co powoduje trudności w komunikowaniu się, niezdolność do interakcji społecznych i niezdolność do wyobrażania sobie. Z oczywistych powodów dorośli z autyzmem stają przed wyzwaniami podczas wykonywania pracy wymagającej uwagi lub poświęcania jej niepodzielnej uwagi przez dłuższy czas.

Jednak w niektórych przypadkach osoby z zaburzeniami ze spektrum autyzmu potrafią dostosować się do środowiska pracy. Dzieje się tak tylko wtedy, gdy dana osoba cierpi na zespół Aspergera z wysokofunkcjonującym autyzmem. Jednak statystycznie większość dorosłych z autyzmem nie jest w stanie pracować w pełnym wymiarze godzin ani zdobyć zatrudnienia, aby żyć samodzielnie. Pomimo znaczących wysiłków kilku firm mających na celu stworzenie środowiska, w którym mogliby pracować dorośli z zaburzeniami ze spektrum autyzmu, tylko około 5% tych osób na całym świecie było w stanie znaleźć odpowiednie zatrudnienie.

Przyczyna zaburzeń ze spektrum autyzmu jest nieznana. Wczesne wykrycie jest kluczem do leczenia autyzmu, jeśli można go leczyć zarówno terapeutycznie, jak i medycznie. Dziecko autystyczne ma znacznie większe szanse na samodzielne życie w wieku dorosłym niż osoba dorosła.

Na szczęście amerykańska Administracja Ubezpieczeń Społecznych (SSA) uznaje zaburzenie ze spektrum autyzmu za całkowitą niepełnosprawność zarówno u dorosłych, jak i u dzieci. Aby otrzymać świadczenia z Ubezpieczeń Społecznych jako osoba dorosła, osoba musi wykazać niezdolność do wykonywania pracy dostępnej dla osoby neurotypowej o tym samym poziomie wykształcenia i umiejętności.

Autyzm a praca fizyczna

Spektrum autyzmu nie wpływa bezpośrednio na zdolność do wykonywania zadań fizycznych. Wpływa to jednak na zdolność koncentracji i otrzymywania instrukcji, jak wykonać te zadania. Osoby z łagodniejszą postacią zaburzeń ze spektrum autyzmu mogą pokonać wyzwania związane z zatrudnieniem w biurach, w których przełożeni są przeszkoleni w zakresie postępowania z pracownikami autystycznymi. Jednak gdzie indziej dorośli z autyzmem zazwyczaj nie mogą podjąć odpowiedniego zatrudnienia.

Aby dana osoba została sklasyfikowana przez SSA jako całkowicie niepełnosprawna, musi mieć znaczące i oczywiste upośledzenie funkcjonowania społecznego, trudności z koncentracją i komunikacją oraz funkcjami poznawczymi.

Otrzymywanie świadczeń z Ubezpieczeń Społecznych jako dziecko autystyczne nie oznacza, że ​​będzie ono nadal otrzymywać świadczenia jako osoba dorosła. Dziennik niepełnosprawności Ubezpieczenia Społecznego (SSD) otwiera się, gdy dziecko autystyczne kończy 18 lat. Jeśli młody dorosły chce nadal otrzymywać świadczenia z Ubezpieczeń Społecznych, zaleca się reprezentowanie Cię przez prawnika SSD. Są odwołania i procesy, a ponowne rozpatrzenie sprawy to znacznie więcej niż spacer po parku.

Autyzm a zdolność do pracy siedzącej

W niektórych przypadkach często łatwiej jest udowodnić, że dorośli z zaburzeniami ze spektrum autyzmu nie mogą wykonywać pracy siedzącej. Dzieje się tak dlatego, że taka praca zazwyczaj wymaga wysokiego poziomu koncentracji i interakcji z innymi ludźmi. Dorosły autystyczny z definicji zwykle ma duże trudności z wykonywaniem takiej pracy.

Dorośli z zaburzeniami ze spektrum autyzmu mogą zawsze potrzebować pomocy prawnej, aby ubiegać się o świadczenia SSD, zwłaszcza jeśli ich początkowe roszczenie zostanie odrzucone i konieczne stanie się odwołanie. Spróbuj zatrudnić prawnika zajmującego się dyskami SSD, który ma doświadczenie w wygrywaniu roszczeń dotyczących dysków SSD dla dorosłych autystycznych.

Zainspirowany Kevinem Carterem