Ala-Itävallan sairaalat: Menestyksellistä oppisopimuskoulutusta tulevaisuutta varten!

Ala-Itävallan sairaalat: Menestyksellistä oppisopimuskoulutusta tulevaisuutta varten!

Ala-Itävallan osavaltion klinikat ovat viime vuosina tehneet tärkeän aloitteen varmistaakseen, ettei terveydenhuoltoalalla ole pulaa nuorista lahjakkuuksista. Sen sijaan, että luottaisivat yksinomaan ulkopuolisiin kouluttajiin, klinikat kouluttavat aktiivisesti omia työntekijöitään. Näin nuoret voivat saada vankan koulutuksen ja samalla löytää työpaikan näissä oppilaitoksissa.

Erinomainen esimerkki tästä koulutuspolusta on Julia Woltron Neunkirchenistä. Kolmen vuoden kovan työn jälkeen nuori nainen suoritti oppisopimuskoulutuksensa hallintoavustajana Gesundheit Thermen -alueella suurella menestyksellä. Toimitusjohtaja Silvia Bodin mukaan Julia teki positiivisen vaikutelman merkittävillä saavutuksillaan kurssilla. "Hän on tehnyt erinomaista työtä viimeisen kolmen vuoden aikana", Bodi kehuu valmistujaa.

Eri koulutusammatit

Valtion klinikat tarjoavat laajan valikoiman koulutusammatteja lääketieteen ammateista teknisiin ammatteihin. Wiener Neustadtin alueella koulutetaan muun muassa lääke-kaupallisia assistentteja, operatiivisen logistiikan asiantuntijoita ja kulinaarisia harjoittelijoita. Hyvin koulutettujen kokkien tarve on suuri, sillä yksin siellä koulutetaan tällä hetkellä yhdeksän harjoittelijaa, joista neljä naista ja viisi miestä. Esimerkiksi Neunkirchenissä on kaksi oppisopimuspaikkaa hallintoavustajille ja yksi sähköinsinööreille, ja lisäksi kaksi kokkia on koulutuksessa.

Jännittävää on myös se, että sähkö- ja tietoliikenneinsinöörin koulutus on toistaiseksi jäänyt lähes huomaamatta. Vain yksi harjoittelija koulutetaan tällä hetkellä tässä kategoriassa. Tällä sitoutumisella klinikat osoittavat, että ne eivät vain vastaa terveydenhuoltomarkkinoiden tämänhetkisiin tarpeisiin, vaan ajattelevat myös eteenpäin. Tämä tarkoittaa, että tulevaisuuden haasteisiin vastataan paremmin, sillä näitä työpaikkoja on jatkuvasti täytettävä uudelleen.

Valtion klinikat ottivat sisäisen arvioinnin mukaan koulutukseen viime vuonna enemmän harjoittelijoita kuin koskaan aikaisemmin. Tämä päätös kouluttaa itseäsi näyttää olevan fiksu tapa varmistaa tulevien työntekijöiden laatu.

Tämän tiedon lähde nykyisistä koulutusmääristä ja rakenteista löytyy Internetissä julkaistusta artikkelista: www.meinkreis.at. Tämä vahvistaa positiivista kehitystä eri klinikoilla ja korostaa koulutuksen korkeaa laatua.

Valtion sairaaloiden koulutusaloite ei osoita ainoastaan ​​sitoutumista Itävallan terveydenhuollon tulevaisuuteen, vaan myös selkeää näkemystä nuorten lahjakkuuksien edistämisestä tärkeällä alueella. Kun päteviä asiantuntijoita tarvitaan kiireesti, klinikat muokkaavat aktiivisesti nuorten uramahdollisuuksia ja samalla varmistavat hoidon korkean laadun.