Beneficios del Seguro Social y cómo afrontar el autismo

Beneficios del Seguro Social y cómo afrontar el autismo

El trastorno del espectro autista es una afección cerebral caracterizada por una preocupación inusual por uno mismo, que resulta en dificultad para comunicarse, incapacidad para interactuar socialmente e incapacidad para imaginar. Por razones obvias, los adultos con autismo enfrentan desafíos cuando realizan trabajos que requieren atención o cuando prestan toda su atención durante largos períodos de tiempo.

Sin embargo, en algunos casos, las personas con trastornos del espectro autista pueden adaptarse al entorno laboral. Esto sólo sucede si la persona tiene el síndrome de Asperger con autismo de alto funcionamiento. Sin embargo, estadísticamente, la mayoría de los adultos con autismo no pueden trabajar a tiempo completo ni conseguir un empleo para vivir de forma independiente. A pesar de los importantes intentos de varias empresas por crear un entorno en el que los adultos con trastorno del espectro autista puedan trabajar, sólo alrededor del 5% de estas personas en todo el mundo han podido encontrar un empleo adecuado.

Se desconoce la causa del trastorno del espectro autista. La detección temprana es la clave para tratar el autismo cuando puede tratarse tanto terapéutica como médicamente. Un niño con autismo tiene muchas más posibilidades de vivir de forma independiente en la edad adulta que un adulto.

Afortunadamente, la Administración de la Seguridad Social (SSA) de EE. UU. reconoce el trastorno del espectro autista como una discapacidad total tanto en adultos como en niños. Para recibir beneficios del Seguro Social como adulto, el individuo debe demostrar incapacidad para realizar un trabajo disponible para un individuo neurotípico con el mismo nivel de educación y habilidades.

Autismo y trabajo físico.

El espectro del autismo no afecta directamente la capacidad para realizar tareas físicas. Sin embargo, esto afecta la capacidad de concentrarse y recibir instrucciones sobre cómo realizar estas tareas. Las personas con una forma más leve de trastorno del espectro autista pueden superar los desafíos del empleo en oficinas donde los supervisores están capacitados para tratar con empleados autistas. Pero en otros lugares, los adultos con autismo normalmente no pueden conseguir un empleo adecuado.

Para ser clasificado como totalmente discapacitado por la SSA, una persona debe tener un deterioro significativo y obvio en el funcionamiento social, dificultad para concentrarse y comunicarse, y función cognitiva.

Recibir beneficios del Seguro Social como niño autista no significa que seguirá recibiendo beneficios como adulto. El Diario de Incapacidad del Seguro Social (SSD) se abre cuando el niño autista cumple 18 años. Es recomendable que lo represente un abogado de SSD si el adulto joven desea seguir recibiendo los beneficios del Seguro Social. Hay apelaciones y juicios, y la reconsideración es mucho más que un paseo por el parque.

Autismo y capacidad para realizar trabajos sedentarios

En algunos casos, suele ser más fácil demostrar que los adultos con trastorno del espectro autista no pueden realizar trabajos sedentarios. Esto se debe a que este tipo de trabajo suele implicar un alto nivel de concentración e interacción con otras personas. Un adulto autista, por definición, suele tener grandes dificultades para realizar ese trabajo.

Es posible que los adultos con trastorno del espectro autista siempre necesiten asistencia legal para solicitar beneficios de SSD, especialmente si se rechaza su reclamo inicial y se hace necesaria una apelación. Intente contratar a un abogado de SSD que tenga experiencia en ganar reclamos de SSD para adultos autistas.

Inspirado por Kevin Carter