Darbas su robotais gali sukelti perdegimą darbo vietoje ir darbo vietos nemandagumą

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Remiantis Amerikos psichologų asociacijos paskelbtu tyrimu, darbas su robotais gali prisidėti prie darbo perdegimo ir nemandagumo darbo vietoje, tačiau savęs patvirtinimo metodai gali padėti sumažinti baimę, kad juos pakeis šios mašinos. Tyrėjai nustatė, kad JAV ir kai kurių Azijos šalių darbuotojai jaučia darbo nesaugumą dėl robotų, net tose pramonės šakose, kuriose robotai nenaudojami, ir kad šios baimės gali būti nepagrįstos, sakė Singapūro nacionalinio universiteto vadybos docentas, daktaras Kai Chi Yam. Kai kurie ekonomistai mano, kad robotai greičiau užpildys mėlynosios apykaklės...

Die Zusammenarbeit mit Robotern kann zum Burnout am Arbeitsplatz und zu Unhöflichkeit am Arbeitsplatz beitragen, aber Selbstbestätigungstechniken könnten laut einer von der American Psychological Association veröffentlichten Studie dazu beitragen, Ängste davor, durch diese Maschinen ersetzt zu werden, zu lindern. Forscher fanden heraus, dass Arbeitnehmer in den USA und Teilen Asiens Arbeitsplatzunsicherheit durch Roboter verspüren, selbst in Branchen, in denen keine Roboter eingesetzt werden, und dass diese Befürchtungen möglicherweise nicht gerechtfertigt sind, sagte der leitende Forscher Kai Chi Yam, PhD, ein außerordentlicher Professor für Management an der National University of Singapore. Einige Ökonomen gehen davon aus, dass Roboter eher Arbeiterjobs schneller …
Remiantis Amerikos psichologų asociacijos paskelbtu tyrimu, darbas su robotais gali prisidėti prie darbo perdegimo ir nemandagumo darbo vietoje, tačiau savęs patvirtinimo metodai gali padėti sumažinti baimę, kad juos pakeis šios mašinos. Tyrėjai nustatė, kad JAV ir kai kurių Azijos šalių darbuotojai jaučia darbo nesaugumą dėl robotų, net tose pramonės šakose, kuriose robotai nenaudojami, ir kad šios baimės gali būti nepagrįstos, sakė Singapūro nacionalinio universiteto vadybos docentas, daktaras Kai Chi Yam. Kai kurie ekonomistai mano, kad robotai greičiau užpildys mėlynosios apykaklės...

Darbas su robotais gali sukelti perdegimą darbo vietoje ir darbo vietos nemandagumą

Remiantis Amerikos psichologų asociacijos paskelbtu tyrimu, darbas su robotais gali prisidėti prie darbo perdegimo ir nemandagumo darbo vietoje, tačiau savęs patvirtinimo metodai gali padėti sumažinti baimę, kad juos pakeis šios mašinos.

Tyrėjai nustatė, kad JAV ir kai kurių Azijos šalių darbuotojai jaučia darbo nesaugumą dėl robotų, net tose pramonės šakose, kuriose robotai nenaudojami, ir kad šios baimės gali būti nepagrįstos, sakė Singapūro nacionalinio universiteto vadybos docentas, daktaras Kai Chi Yam.

Kai kurie ekonomistai mano, kad robotai greičiau perims mėlynuosius darbus nei baltieji darbuotojai. Tačiau atrodo, kad robotai dar neperima tiek daug darbų, bent jau ne Jungtinėse Valstijose, todėl daugelis šių baimių yra subjektyvios.

Kai Chi Yam, daktaras, Singapūro nacionalinio universiteto vadybos docentas

Tyrėjai atliko eksperimentus ir išanalizavo dalyvių iš JAV, Singapūro, Indijos ir Taivano duomenis. Tyrimas buvo paskelbtas internete žurnale „Journal of Applied Psychology“.

Eksperimente, kuriame dalyvavo 118 Indijos automobilių gamintojo įdarbintų inžinierių, darbas su pramoniniais robotais buvo susijęs su didesniu pranešimų apie perdegimą darbo vietoje ir nemandagumą.

Internetinis eksperimentas, kuriame dalyvavo 400 dalyvių, parodė, kad savęs patvirtinimo pratimai, skatinantys žmones pozityviai mąstyti apie save ir savo išskirtines žmogiškąsias savybes, gali padėti sumažinti baimę dėl robotų darbo vietoje. Dalyviai rašė apie jiems svarbias savybes ar vertybes, tokias kaip draugai ir šeima, humoro jausmas ar sportiškumas.

„Dauguma žmonių pervertina robotų galimybes ir neįvertina savo galimybių“, – sakė Jamas.

Plačiai paplitusi baimė dėl darbo nesaugumo, kurį sukelia robotai. Tyrėjai išanalizavo duomenis apie robotų paplitimą 185 JAV didmiesčių zonose, taip pat bendrą populiarių įdarbinimo svetainių naudojimą tose srityse (LinkedIn, Indeed ir kt.). Srityse, kuriose yra daugiausiai robotų, taip pat buvo didžiausias paieškų dažnis darbo paieškos svetainėse, nors nedarbo lygis tose srityse nebuvo didesnis. Tyrėjai iškėlė teoriją, kad žmonės šiose srityse galėjo jausti didesnį darbo nesaugumą dėl robotų, tačiau gali būti ir kitų priežasčių, pavyzdžiui, žmonės ieško naujos karjeros ar jaučiasi nepatenkinti savo dabartiniu darbu.

Kitame eksperimente dalyvavo 343 Singapūro nacionalinio universiteto studentų tėvai, kurie buvo atsitiktinai suskirstyti į tris grupes. Viena grupė skaitė straipsnį apie robotų naudojimą versle, antroji – bendrą straipsnį apie robotus, trečioji – nesusijusį straipsnį. Tada dalyviai buvo paklausti apie jų susirūpinimą dėl darbo nesaugumo, o pirmoji grupė pranešė apie žymiai didesnį darbo nesaugumo lygį nei kitos dvi grupės.

Nors kai kuriems žmonėms gali kilti pagrįstų susirūpinimų dėl darbo praradimo dėl robotų, žiniasklaida gali be reikalo padidinti plačiosios visuomenės baimę, sakė Yam.

„Žiniasklaidos pranešimai apie naujas technologijas, tokias kaip robotai ir algoritmai, paprastai būna apokaliptinio pobūdžio, todėl žmonės gali jų neracionaliai bijoti“, – sakė jis.

Šaltinis:

Amerikos psichologų asociacija

Nuoroda:

Yam, KC ir kt. (2022) Robotų augimas didina darbo nesaugumą ir netinkamą elgesį darbo vietoje: kelių metodų įrodymai. Taikomosios psichologijos žurnalas. doi.org/10.1037/apl0001045.

.