Zdravotnícky priemysel v pohybe: príležitosti a výzvy v roku 2025

Priemyselná zdravotná starostlivosť (iGW) je čoraz viac považovaná za kľúčové odvetvie budúcnosti. V nedávnej analýze Oliver Kirst zdôraznil, že otázka zdravia hrala v predvolebnej kampani podradnú úlohu. Napriek tomu existuje veľká potreba konať v zdravotníctve, pretože iGW ponúka vysoký inovačný potenciál a významné príležitosti na rast. To by tiež mohlo pomôcť zabezpečiť pracovné miesta a podporiť hospodársky rast, ako zdôrazňuje Dr. Kai Joachimsen, ktorý opisuje vedy o živote ako ústredný priemysel budúcnosti.

Vo farmaceutických spoločnostiach je v Nemecku okolo 130 000 priamych pracovných miest a pozícií na školenie. Investície v tomto sektore zabezpečujú dodatočnú pridanú hodnotu vo výške 86 centov za euro. V dôsledku demografických zmien a pretrvávajúceho nedostatku kvalifikovaných pracovníkov je však potrebné konať. Zdravotníctvo je vnímané ako komplexné a neefektívne, čo ešte umocňuje finančná situácia zákonných zdravotných poisťovní, ktoré sa pohybujú na hranici svojich možností. Vysoké poistné vytvára dodatočný tlak na poistencov.

Výzvy a návrhy na reformu

Vypracovaná národná farmaceutická stratégia sa považuje za správny krok. Výskum a vývoj (VaV) si však vyžaduje nielen podporu, ale aj primerané odmeňovanie. Približne 30 cenových a množstevných predpisov v Nemecku sa považuje za prekážku investícií do výskumu. Okrem toho platí cenové moratórium na lieky, ktoré bolo predĺžené do roku 2026, čo situáciu pravdepodobne nezlepší.

Základná zásoba liekov na chronické ochorenia sa považuje za nedostatočnú. V súčasnosti existuje približne 500 prekážok v zásobovaní dôležitými liekmi, ktoré sa označujú ako neprijateľné. Preto sú návrhy na debyrokratizáciu a digitalizáciu systému zdravotnej starostlivosti nevyhnutné na zvýšenie efektívnosti a zlepšenie kvality starostlivosti.

Štúdia, ktorú si objednala Federácia nemeckého priemyslu (BDI), skúma potenciál rastu iGW v Nemecku. Spoločnosť WifOR vyvinula najlepšie a najhoršie scenáre do roku 2030 s cieľom analyzovať nedostatok kvalifikovaných pracovníkov, digitalizáciu a výskum a vývoj. iGW zahŕňa liečivá, medicínske technológie, biotechnológie, elektronické zdravotníctvo a ďalšie podnikové aktivity v oblasti výskumu a vývoja.

V súčasnosti je v iGW nedostatok kvalifikovaných pracovníkov 125 000 ľudí, čo vedie k ročnej strate 10,3 miliardy eur v hrubej pridanej hodnote. Prognózy ukazujú, že tento nedostatok by sa mohol do roku 2030 zvýšiť na 320 000 kvalifikovaných pracovníkov, čo by znamenalo stratu pridanej hodnoty až 26,6 miliardy eur. Miera rastu iGW je v súčasnosti 3,5 % ročne a do roku 2030 by mohla dosiahnuť hrubú pridanú hodnotu 135 miliárd eur, ak sa prijmú správne opatrenia.

Strategický význam iGW vzrástol aj v dôsledku pandémie Covid-19. Rabea Knorr, vedúca oddelenia zdravotníckeho priemyslu v BDI, zdôrazňuje potrebu platných údajov pre politické rozhodnutia s cieľom zlepšiť rámcové podmienky v Nemecku a podporiť cielené investície do zdravotníctva s cieľom zabezpečiť konkurencieschopnosť v medzinárodnom porovnaní.