World Wellbeing Week: Bedfont® Scientific Limited Highlights Die laufenden Investitionen in das Wohlbefinden der Mitarbeiter heben
Mit dem Wohlbefinden in seine Kultur führt Bedfont® mit Beispiel in dieser Welt -Wellbein -Woche.
World Wellbeing Week ist ein globales Sensibilisierungsereignis, das in der letzten Juniwoche jährlich anerkannt ist. Die 2019 von Wellbeing World ins Leben gerufene Veranstaltung fördert das körperliche, geistige, emotionale, soziale und ökologische Wohlbefinden an Arbeitsplätzen, Gemeinschaften und Häusern. Bedfont® Scientific Limited, ein Unternehmen für medizinische Atemanalyse, fördert das Wohlbefinden am Arbeitsplatz aktiv und begrüßt die diesjährige Welt für die Welt.
Mit geschätzten 776.000 Arbeitnehmern in Großbritannien, die im Jahr 2023/24 unter arbeitsbedingtem Stress, Depressionen oder Angstzuständen leiden, müssen Unternehmen besser abschneiden, um das Wohlbefinden der Mitarbeiter sicherzustellen. Bedfont® verfügt über ein engagiertes Team von Wellbeing -Krieger, die unermüdlich daran arbeiten, für alle Mitarbeiter eine gesunde Arbeits-/Lebensbilanz zu gewährleisten. Verschiedene Aktivitäten und Veranstaltungen finden im ganzen Jahr für Mitarbeiter statt, wie ein gesundes Frühstück und Mittagessen, Stress-Busting-Aktivitäten, aktive Herausforderungen und wöchentliche Spaziergänge, die die Mitarbeiter dazu ermutigen sollen, sich von ihren Schreibtischen zu entfernen und eine Pause einzulegen.
Das Wohlbefinden am Arbeitsplatz ist nicht nur eine moralische Verantwortung, sondern auch ein strategischer Treiber für Leistung und Kultur. Mitarbeiter, die sich unterstützt, gesund und geschätzt fühlen, sind engagierter, motivierter und belastbar. Die wahren Auswirkungen einer Wohlbefindensinitiative hängen jedoch von der Führung ab. Wenn das Senior Management -Team das Wohlbefinden aktiv unterstützt und einmeistert, sendet es eine leistungsstarke Botschaft. Diese Verpflichtung filtert in jeder Unternehmensebene und schafft eine Kultur, in der Pflege, Produktivität und Zweck zusammen gedeihen. “
Claire Dadswell, Wellbeing Manager, Bedfont®
Der engagierte Wellbeing -Garten von Bedfont, der 2023 eröffnet wurde, bietet den Mitarbeitern einen ruhigen Raum, um sich Zeit zu nehmen, sich zu entspannen und nachzudenken. Der Wohltätigkeitsraum ist ein weiterer Raum für Mitarbeiter, um sich Zeit zu nehmen, Spiele zu spielen oder die Red Light Therapy Machine und das PEMF -Gerät (Pulsed Electromagnetic Field) zu verwenden. Rotlichttherapie und PEMF -Therapie unterstützen das Wohlbefinden, indem sie die Zellfunktion, die Verringerung der Entzündung und die Förderung der Entspannung, Erholung und Gesamtenergiebilanz unterstützen.
„Bei Bedfont® ist das Wohlbefinden mehr als eine Politik, es ist eine tägliche Priorität.“ Sagte Jason Smith, CEO bei Bedfont®. „Wir kümmern uns wirklich darum, wie sich unsere Menschen fühlen, und deshalb haben wir Dinge wie Rotlicht und PEMF -Therapie, ein Wohlbefinden und flexible Arbeitsoptionen eingeführt. Wenn sich unser Team unterstützt und ausgewogen fühlt, können sie ihre besten, individuell und kollektiv erbringen.“
Anfang dieses Monats, in der jüngsten Teambuilding-Veranstaltung wurde das Büro des Bedfont® für den Nachmittag geschlossen, und die Mitarbeiter wurden in St. Andrews Lake mit verschiedenen Aktivitäten und Entspannungen verwöhnt. Dies ist nur eine von vielen Initiativen, die von den Wellbeing Warriors arrangiert wurden und die Mitarbeitern einen dringend benötigten Wohlbefinden verleihen.
Durch die Einbettung von Wohlbefinden in seine Kultur und tägliche Operationen hat Bedfont® die positiven Auswirkungen verzeichnet, und andere Organisationen können von einem ähnlichen Ansatz profitieren.
Für weitere Informationen und um Bedfonts Wellbeing -Initiativen zu verfolgen, finden Sie sie in den sozialen Medien oder besuchen Sie www.bedfont.com.
Referenzen
1. Breadcrumblist [Internet]. Priorat. 2025 [cited 2025 May 8]. Erhältlich von:
2. Martin DS. Was ist eine PEMF -Therapie? 5 Dinge, die Sie wissen sollten [Internet]. Das Gelenkersatzzentrum von Scottsdale. 2024. Erhältlich von:
Quellen:
